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　　自主题教育开展以来，中国能建绿色建材公司党委紧扣“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，聚焦以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，立足企业新发展阶段，以理论学习提升行动、调查研究思考行动、项目百日攻坚行动、深入检视整改行动、必威登录入口赋能行动（简称“五大行动”），全面实施、系统推进，注重在深化、内化、转化上下功夫，特别在战略引领、项目攻坚和文化赋能三方面突破发力，推动企业高质量发展，取得初步成效。

　　战略引领风帆劲

　　谋势而后动，知止而有得。绿色建材公司始终牢记国资央企“两个初衷”，大力践行中国能建第二次党代会战略部署，在“三新”能建大局中谋划公司未来，在绿色转型发展中规划“绿材”跑道。该公司党委牢牢把握主题教育契机，以理论学习提升行动、调查研究思考行动为抓手，有序高效推进战略发展规划修编工作。

　　今年四月份，按照主题教育方案部署，该公司党委书记、董事长围绕“双碳”“创新驱动”和“科教兴国”，以“硅基绿色建材和新必威登录入口 材料的创新与发展”为题讲授主题党课。此后公司先后通过改革发展务虚会、党委理论学习中心组学习研讨、新必威登录入口 矿产开发利用系列讲座以及战略发展规划专题研讨会等形式，立足公司发展实际，为公司高质量发展建言献策、凝聚共识。

　　该公司党委班子成员以上率下，紧跟市场寻对策、深入一线摸实情，把战略发展规划修编作为调研工作重点，“奔着问题去、带着成果回”。根据“双碳”目标、生态文明建设和房地产投资低迷、下游建筑市场需求疲软正反两方面因素，经过深入调研，历经反复论证，公司上下达成共识，明确了“双一流”战略愿景、“一核两极”业务体系以及“三步走”目标部署，为新时期绿色建材公司跨越发展绘就了新的蓝图。

　　在十月初公司举办的规划发展与合作座谈会上，来自国内外材料行业的院士专家、业界人士、政府领导、合作伙伴一致认为公司新的战略发展规划站位高远、方案翔实、思路清晰、令人振奋，契合科教兴国战略，同时对多方合作的前景充满了期待和信心。

　　项目攻坚促发展

　　绿色建材公司党委大力实施“项目百日攻坚行动”，靠前作战、群策群力，全力在市场拓展和项目落地两方面突破，多次多轮组织重点项目研讨论证会，围绕事关公司发展的重点项目的市场情况、合作模式、存在的风险及应对措施开展全面深入研讨交流。深入查找市场开发和项目建设中存在的问题短板及根源，以德庆、建平、武穴等项目为突破口，跟踪项目最新进展，查找急需解决的问题或协调的资源。

　　同时，公司党委广泛收集项目落地和建设过程中的重点、难点问题，明确主责部门和推进时限，形成行动清单，推动资源获取、项目落地、生产运营等工作加速推进，持续加力解决制约企业发展的“卡脖子”问题。另外，结合检视整改行动，针对部分项目落地质效不高、进度较为缓慢的问题，建立专班，倒排工期、挂图作战，全力以赴推动项目开工和瓶颈问题的解决。

　　几分耕耘，几分收获。在喜迎新中国成立74周年之际，公司隆重举行德庆花岗岩矿项目开工仪式、中能建民本农业新材料与零碳建材联合创新研究院揭牌仪式等活动，在践行“地方有需求，能建有优势，双方有共识，合作有共赢”理念的同时，为公司的高质量发展奠定了物质条件。

　　文化赋能势更足

　　在中国能建“文化赋能高质量发展”联学联建专题研讨会部署下，该公司党委立足企业初创阶段竞争软实力和文化融合的现实需要，积极开展“文化赋能行动”，稳步系统推进必威登录入口建设。

　　“文化赋能行动”主要包括积极培育党建文化、开启必威登录入口建设以及“暖民心”工作三方面。党建文化注重加强党委班子和支部组织建设，在增强“合力”上下功夫，形成凝聚共识、团结协作、优势互补、推动发展的良好局面；必威登录入口方面，经过研讨与提炼，基本形成了以“报国为民，求实创新；价值创造，绿色发展”的企业核心价值观，“敬、谦、和、正”的企业哲学和修养准则，以及“诚、合、博、毅”的企业作风和行为指南为核心内容的必威登录入口理念体系框架，为系统推进必威登录入口建设提供了指引和条件。在“暖民心”方面，公司结合“我为群众办实事”，多方位多层次解决广大员工工作与生活中关注关心和遇到的问题和难题。

　　春华秋实，硕果连连。绿色建材公司组织开展基层党组织廉洁教育党日活动，该公司党委委员、纪委书记以《强化“政治三力”，抓严抓实党风廉政建设》为题为基层党组织讲授专题党课，并带领党员干部赴武汉革命博物馆、毛泽东旧居、中共五大会址等红色教育基地开展“党性”锤炼，铸牢了思想政治的“根”与“魂”。在“双节”前后公司组织的“必威登录入口之我谈”“文化展示会”活动中，广大干部员工倾情讲述拼搏奋斗的故事，交流分享对公司必威登录入口的理解与认识，活动节目精彩、惊喜不断、高潮迭起，大家沉浸在浓烈的必威登录入口活动氛围中，纷纷表示要将对企业发展前景的“心动”转化为融入企业、奉献自我的“行动”，将必威登录入口建设阶段性工作推向高潮。此外，公司构建“我为群众办实事”长效机制，加快推进工会建设，用心用力用情解决职工补充医疗、企业年金等职工群众急难愁盼问题，营造家的氛围，起到了暖民心、聚人心的作用。

　　雄关漫道真如铁，而今迈步从头越！绿色建材公司党委将团结带领广大党员干部群众，构建长效机制持续深化主题教育，贯彻中国能建《若干意见》和“1466”战略，在“一创三转”转型发展的大舞台上，争当中国能建绿色低碳转型发展的排头兵，努力成为中国能建高质量发展的生力军，同心同向、砥砺前行，为系统打造“三新”能建贡献绿色建材公司的智慧和力量。